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10月27日，仲愷高新區聯合鹽城經開區、煙臺黃渤海新區舉辦的2025年中青年干部中韓產業園高質量發展專題培訓班在廣東東江干部學院開班。
此次培訓創新采取三地聯合辦學的干部培訓模式，首次集聚三大國家級中韓產業園優秀中青年干部，開展為期一個月的學習培訓，力促三地培訓學員能力素質有效提升。
據了解，本次培訓匯聚了三地經濟發展、科技創新、招商引資、園區管理等領域領導干部和中堅骨干力量，圍繞中韓產業園建設主線，分“立足灣區發展新階段，鍛造制造業當家本領”“深化對韓合作實踐，推動綠色低碳發展”“加快培育現代化產業體系，構建發展競爭新優勢”“聯系實際調查研究，踔厲奮發真抓實干”四個篇章，分別到惠州、鹽城、煙臺開展學習培訓，力爭打造獨具特色的學習培訓模式。
看點一：課程設計系統，內容豐富
為辦好此次培訓，三地主辦單位圍繞“理論基礎-區域實踐-創新探索-成果轉化”四個維度系統設計了培訓課程，安排具有實戰經驗的領導干部、專家教授、企業高管等講授提高產業招商能力、以科技支撐引領制造業高質量發展、用“人工智能+”改造傳統產業、創新發展、創造價值等課程內容，通過跨區聯動、資源共享、經驗互鑒等方式，推動學員系統學習對外經貿合作、產業園區運營、新興產業培育等領域專業知識，力求為學員提供一次內容豐富、學用結合的高質量學習體驗。
看點二：教學形式多樣，安排周密
本次培訓，通過采用“專題教學+案例教學+現場教學+情景式教學+分組研討”等形式，最大限度激發學員學習興趣，深化學習效果。在惠州培訓期間，安排赴中韓（惠州）產業園起步區、TCL等現場教學點實地學習；在鹽城培訓期間，安排參觀中韓（鹽城）產業園規劃展示館、悅達起亞生產基地等教學點；在煙臺培訓期間，安排中日韓創新合作中心、萬華化學工業園等特色教學點，零距離“解鎖”三地發展的成功密碼。每個階段配套開展分組研討、案例教學等互動環節，創新性地融入了“音樂黨課”“情景黨課”等生動形式，確保學習成效層層遞進。
看點三：注重交流探討，實用性強
本次培訓將三地干部匯聚一堂，實施混合編組，搭建三地干部交流平臺，推動建立常態化的交流合作機制。由三地干部共同擔任班委，確保培訓期間的組織協調和后續長效合作；還特別設計了跨區域課題研究環節，將全體學員按業務對口混合編成5個研討小組，每個小組均需完成涵蓋三地產業園比較分析的調研報告，圍繞加快產業發展、推動政策創新、優化營商環境等主題展開深度研討，提出針對性強、可操作性的對策建議，并轉化為決策咨詢報告。希望通過深入的研討交流，將培訓班上的思想火花，轉化為推動三地中韓產業園協同發展的具體行動和扎實成果，共同為全國的中韓合作事業貢獻更多的“三地智慧”和“三地方案”。