3月3日,東江科技園召開2025年工作會議。會議總結了園區2024年工作,分析當前形勢,安排部署了2025年工作。區黨工委委員,東江科技園黨委書記、管委會主任李向軍出席會議并作工作報告,東江科技園黨委副書記、紀委書記、管委會副主任葉添庭主持會議。管委會全體干部職工、駐園單位主要負責人、企業經營者代表參加會議。
會議指出,2024年園區深入貫徹習近平總書記對廣東系列重要講話和重要指示精神,全面貫徹省委“1310”具體部署,堅決落實市委、市政府和區黨工委、管委會工作部署,科技創新加快激發新質生產力;主導產業加快集聚集群發展;城市品質不斷提升;營商環境持續優化;全面從嚴治黨縱深推進,園區各項工作取得新進展、新成效。
會議強調,堅持高質量發展是新時代的硬道理,完整準確全面貫徹新發展理念,是引領高質量發展的指揮棒,要錨定到2027年將園區打造成“科產城人深度融合的現代化專業園區標桿”目標定位,堅持以科技創新引領產業創新,加快培育發展新質生產力;堅持以高科技產業提升城市能級,持續增強園區核心競爭力;堅持以高品質城市集聚高素質人口,不斷增強園區承載力;堅持以高素質專業化人才支撐產業高質量發展,以人才優勢贏得發展勝勢。力爭到2027年,園區科技創新能力實現新突破、產業能級邁上新臺階、城市功能品質再提升、人才高地初步建成,經濟質量、人文素養、生態品質、生活品位全面提升,發展質量、發展能級實現跨越,科產城人深度融合發展成效顯著。
會議強調,2025年,是東江科技園搶抓機遇蓄勢崛起,加快打造“科產城人深度融合的現代化專業園區標桿”的開局起步之年,今年要完成八件事:一是確保完成既定經濟指標任務;二是推動北京師范大學水科學研究中心惠州產教融合基地落地并取得實效;三是推進大灣區未來人才社區建成并投入運營;四是建立文明園區“交通嚴管路”常態長效工作機制,并取得明顯成效;五是推動商務酒店實現“零的突破”;六是推動禮樂公園、誠信廣場整體升級改造;七是探索設立總規模不少于3億元的產業投資基金,推動科技金融扶持一批中小企業;八是打造“新就業群體暖心驛站”“黨建引領文明園區建設”黨建工作亮點品牌。
2025年要重點做好六個方面工作。一是著力抓創新驅動增動能。加強創新主體培育,實施高企培育“倍增計劃”;推進創新平臺建設,加快推動創新平臺建設;推動企業數字化轉型升級,深化實施“小升規”培育行動。二是著力擴投資穩增長強支撐。加快推動華電等省、市重點項目建設;推動現有企業增資擴產,加力推進“兩重”“兩新”工作;加快發展生產性服務業,打造生產性服務業集聚區;制定產業鏈招商圖譜,積極開展龍頭企業供應鏈招商、以商引商。三是著力抓文明園區品質提升。加快完善基礎設施配套;加快推進未來人才社區建設;抓實文明城市“交通嚴管路”建設,推動交通管理、市容環境和城市形象整體提升;加快惠澤大道沿線綜合整治。四是著力抓效率提升優服務。深化審批業務改革,爭取區級審批權限下放園區,實現服務事項不出園區“一次辦”;探索推行執法檢查“綜合查一次”;推動成立東江知識產權維權協會;開展經濟納統輔導培訓,服務、推動依法納統、應統盡統;加強化土地要素保障,強化財政金融支撐;提升國企造血功能,推動國企業務從城市建設端向產業端、運營端發展。五是著力抓民生實事提品質。加強與惠州一中合作交流,謀劃實施教育擴容提質工程;推動東江社區衛生服務中心達到“優質服務基層行”推薦標準;推進文體事業融合發展,豐富園區城市文化內涵;做好就業社保服務,探索設立東江暖心港灣。六是著力抓安全穩定保平安。壓實企業安全生產主體責任,堅決防范和遏制重特大事故發生;強化矛盾風險排查,構建社會治安整體防控體系;緊盯勞資糾紛、問題樓盤等重點領域,切實維護勞動者合法權益。
會議要求,各部門、各單位要聞令而動,加快節奏、緊跟步伐,按照園區黨委、管委會的部署,在爭取上級政策資源支持方面打好主動仗,在項目引進落地建設上實現新突破,在謀劃落實各項工作中展現新作為。領導班子成員帶頭干,撲下身子,以上率下、示范帶動,挑最重的擔子,解最大的難題,啃最硬的骨頭;各部門各單位“一把手”發揮“頭雁效應”,對重大工作、重要事項、重點問題親自抓親自管,一竿子插到底,把各項工作落實落細落到位。
會上,科技創新辦、經濟發展辦、惠州市華陽集團股份有限公司、惠州市贏合科技有限公司、廣東微電新能源有限公司分別作主題發言。
(供稿:東江科技園)