為貫徹落實人才強市戰略，搭建企業招才平臺，緩解企業用工問題的同時對高校畢業生就業提供優質服務，助力企業“開門紅”，我局于2023年第一季度以戶外、校園、勞務協作、直播帶崗4種形式舉辦了35場招聘會，參會企業累計達2656家次，提供職位數37722個，崗位數116766個，覆蓋求職者406114人次，初步達成意向12404人。其中戶外招聘會25場，累計參會企業2088家次，提供職位數33743個，崗位數97493個，覆蓋求職者20954人次，初步意向7285人次；校園招聘會8場，參會企業539家次，提供職位2569個，崗位14342個，累計覆蓋18035人次，初步達成就業意向4141人次；直播帶崗1場，參與直播帶崗企業9家，平臺展示31家，提供職位數89個，崗位數432個，直播間366125人次瀏覽，初步意向827人；跨省勞務協作招聘會1場，參會企業20家，提供1321個職位，崗位數4499個，參會人數1000人，初步意向151人。
　　本季度主要招聘工程研發、技術管理、儲備干部、基層員工等方面的人才，通過招聘活動分析，本季度招聘的人才均來自不同城市、不同學歷背景和不同行業經驗，其中大部分人才具備較強的專業技能和職業素養，助力城市高質量發展，為區內企業帶來了新鮮血液。