中城信安(惠州)總部管理有限公司:
惠州仲愷高新區(qū)勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)(以下簡稱本委)受理的申請人吳燕君、吳曉燕、丘萍與你單位之間關(guān)于工資爭議一案(惠仲勞人仲案字〔2025〕1143-1145號(hào)),本委已作出裁決。
吳燕君訴中城信安(惠州)總部管理有限公司仲裁案件(惠仲勞人仲案字〔2025〕1143號(hào))裁決結(jié)果如下:
一、確認(rèn)申請人與被申請人之間于2024年5月20日至2025年4月15日期間存在勞動(dòng)關(guān)系。
二、自本裁決書生效之日起五日內(nèi),被申請人一次性向申請人支付2024年7月1日至2025年4月15日期間工資63650元。
三、自本裁決書生效之日起五日內(nèi),被申請人一次性向申請人支付2024年6月20日至2025年4月15日期間未簽訂勞動(dòng)合同二倍工資59200元。
四、駁回申請人的其他仲裁請求。
吳曉燕訴中城信安(惠州)總部管理有限公司仲裁案件(惠仲勞人仲案字〔2025〕1144號(hào))裁決結(jié)果如下:
一、確認(rèn)申請人與被申請人于2024年7月1日至2025年4月15日期間存在勞動(dòng)關(guān)系。
二、自本裁決書生效之日起五日內(nèi),被申請人應(yīng)一次性向申請人支付2024年7月1日至2025年4月15日期間的工資23724元。
三、自本裁決書生效之日起五日內(nèi),被申請人應(yīng)一次性向申請人支付2024年8月1日至2025年4月15日未簽訂勞動(dòng)合同二倍工資19724元。
四、駁回申請人的其他仲裁請求。
丘萍訴中城信安(惠州)總部管理有限公司仲裁案件(惠仲勞人仲案字〔2025〕1145號(hào))裁決結(jié)果如下:
一、確認(rèn)申請人與被申請人于2024年7月10日至2025年4月15日期間存在勞動(dòng)關(guān)系。
二、自本裁決書生效之日起五日內(nèi),被申請人應(yīng)一次性向申請人支付2024年7月10日至2025年4月15日期間的工資26224元。
三、自本裁決書生效之日起五日內(nèi),被申請人應(yīng)一次性向申請人支付2024年8月10日至2025年4月15日未簽訂勞動(dòng)合同二倍工資21224元。
四、駁回申請人的其他仲裁請求。
因與你單位無法取得聯(lián)系,根據(jù)《廣東省勞動(dòng)人事爭議處理辦法》第五十八條的規(guī)定,現(xiàn)向你單位公告送達(dá)《仲裁裁決書》,自公告之日起30日視為送達(dá)。(本委地址:惠州仲愷高新區(qū)和暢五路東1號(hào)人才服務(wù)大廈三樓302室,聯(lián)系電話:0752-3278518)
惠州仲愷高新區(qū)勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)
2025年7月17日